品牌 | 美国芬可乐 |
规格 | 齐全 |
材质 | 标准 |
产地 | 进口 |
来宝集团:
每一个产品,都是由员工精心打造的,
每个细节,每道工序,都是我们对客户的承诺。
2系列铝合金介绍:
2系列为铝-铜-镁系中的典型
硬铝合金,其成份比较合理,
综合性能较好。很多国家都生产
这个合金,是硬铝中用量大的。
该合金的特点是:强度高,有一的性。温度高于125°C,2系
列合金的强度比7075合金的还高。
2017铝合金介绍:
抗拉强度 σb (MPa):215~355
伸长率 δ10 (%):12~17
固溶处理温度:500℃~510℃.
冷加工材料退火范围:340℃~350℃.
热处理后材料退火温度:415℃。
可用作150°C以下的工作零件。
温度高于125°C,2017合金的强度
比7075合金的还高
2024铝合金介绍:
2A12铝合金介绍:
抗拉强度 σb (MPa):≥410
条件屈服强度 σ0.2 (MPa):≥265
伸长率 δ5 (%):≥12
湘晓注 :棒材室温纵向力学性能
试样尺寸:棒材直径(方棒、六角棒内切圆直径)≤22
2024=A2024铝合金
铜Cu:3.8%-4.9 %
锰Mn:0.30%-1.0 %
镁Mg:1.2%-1.8%
铬 Cr:0.10 %
锌Zn:0.25 %
铝Al:余量
力学性能: 抗拉强度 σb (MPa) ) ≥390
条件屈服强度 σ0.2 (MPa) )≥245
试样尺寸:所有壁厚
注:管材室温纵向力学性能
2017=A2017铝合金
铁(Fe)0.7
锰(Mn)0.40~1.0
镁(Mg)0.4~1.0
硅(Si)0.2~0.8
锌(Zn)0.25
钛(Ti)0.15
铬(Cr)0.1
铜(Cu)3.5~4.5
铝(Al)余量
铁+镍Fe+Ni:0.000~0.700
注:单个:≤0.05;合计:≤0.10
参考EN573-3:2007
力学性能
抗拉强度σb(MPa):≥370
条件屈服强度σ0.2(MPa):≥240
伸长率δ5(%):≥8
注:棒材室温纵向力学性能
试样尺寸:棒材直径(方棒、六角棒内切圆直径)≤150≤200
HB:≥105
参考EN755-2:2008
LY11新牌号:2A11
这是应用早的一种硬铝,一般称为标准硬铝,具有中等强度,在退火、刚淬火和热状态下可塑性尚好.
材料名称:2A11 旧称:LY11
标准:GB/T 3191-1998
LY11=2A11化学成分
化学成分:
硅Si:0.7
铁Fe: 0.7
铜Cu:3.8-4.8
锰Mn:0.40-0.8
镁Mg:0.40-0.8
锌Zn:0.30
钛Ti:0.15
镍NI:0.1
铁+镍Fe+Ni:0.50
铝Al:余量
其他:
单个:0.05;合计:0.10
LY11=2A11力学性能
抗拉强度 σb (MPa) ) ≥370
条件屈服强度 σ0.2 (MPa) )≥215
伸长率 δ5 (%):≥12
注 :棒材室温纵向力学性能
试样尺寸:棒材直径(方棒、六角棒内切圆直径)≤150
LY12=2A12铝合金
硅Si:0.5
铁Fe:0.5
铜Cu:3.8-4.9
锰Mn:0.0-0.9
镁Mg:1.2-1.8
铬Cr:0.10
镍Ni:0.50
锌Zn:0.25
钛Ti:0.15
铝Al:余量
其它 0.15
LY12=2A12铝合金力学性能
LY12密度 2.78g/cm3
试样尺寸:所有壁厚
注:管材室温纵向力学性能
2017铝合金
化学成分
铁(Fe)0.7
锰(Mn)0.40~1.0
镁(Mg)0.4~1.0
硅(Si)0.2~0.8
锌(Zn)0.25
钛(Ti)0.15
铬(Cr)0.1
铜(Cu)3.5~4.5
铝(Al)余量
铁+镍Fe+Ni:0.000~0.700
注:单个:≤0.05;合计:≤0.10
参考EN573-3:2007
力学性能
抗拉强度σb(MPa):≥370
条件屈服强度σ0.2(MPa):≥240
伸长率δ5(%):≥8
注:棒材室温纵向力学性能
来宝集团技术后盾:
拥有熔铸炉14台,挤压机12台,从600吨到3000吨,配备了硬铝生产的立式淬火炉一台,
设两个标准检验室,其中化学成分分析室,拥有三台德国斯派克直读光谱仪。物理性能试验,配有WA-100KD屏显式液压试验机。HIP1875三用硬度计。
铝板规格:(厚1.0-450 ) 可订制特殊规格
铝棒规格:(直径1.0-890) 可定制各种特殊规格
铝管规格,可订制各种特殊规格。
产品材质证明:
企业文化:
自成立以来,来宝一直坚持及努力实现的,就是简单及减少繁文缛节的集团企业文化。掌握足够及合适的信息,适时作出决定,是集团坚守的重要原则。坚守积极进取的态度及「没东西可拦到」的乐观,建立明确目标,把挑战视为机会,亦强调工作及交付项目的交易品质,遵从道德操守,更以长远眼光及灵活思维,与时并进。身体力行,在日常生活和工作中实践集团的文化及价值,而集团的行政人员及管理人员亦会以身作则,鼓励员工积极实践这些信念。
我们的承诺:不做不良品。
欢迎您们的来电。